Умови роботи в суді

Умови роботи в суді

Інформація про добір

Відповідно до Порядку призначення на посади державної служби на період дії карантину, установленого з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 22.04.2020 року №290, особа, яка бажає взяти участь у доборі з призначення на вакантну посаду, подає таку інформацію через Єдиний портал вакансій державної служби:

1) заяву із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади (додаток 1);

2) резюме за встановленою формою (додаток 2);

3) заяву, у якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною 3 або 4 статті 1 Закону України «Про очищення влади», і надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (додаток 3).

Детальна інформація

Згідно із Законом України «Про державну службу» (далі – Закон) вступ на державну службу здійснюється шляхом призначення громадянина України на посаду державної служби за результатами конкурсу.

Проведення конкурсу здійснюється відповідно до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, Положення про проведення конкурсів для призначення на посади державних службовців у судах, органах та установах системи правосуддя,  з урахуванням рівня професійної компетентності, особистих якостей і досягнень кандидатів на зайняття вакантної посади.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає в установленому порядку до конкурсної комісії такі інформацію:

1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою (додаток 1);

2) резюме за формою згідно з додатком 2, у якому обов’язково зазначається така інформація:

- прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

- реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

- підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

- підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

- відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) заяву, у якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони (додаток 3), визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», і надає згоду на проходження перевірки й оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.

Інформація для осіб з інвалідністю

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає відповідну заяву за встановленою формою.

Додаткову інформацію щодо проведення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Шостому ААС можна отримати за телефоном – (044) 254-20-67.

На сайті Національного агентства з питань державної служби розміщено роз’яснення «Щодо зміни процедури проведення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби з 26 вересня 2019 року»

Звертаємо увагу, що відповідно до статті 25 Закону України «Про державну службу» особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, несе персональну відповідальність за достовірність наданої інформації.

Більш детальна інформація про проведення конкурсу на зайняття посад державної служби за посиланням.